Nuovi modelli per trasferimento interno al dipartimento/servizio e assegnazione di mansioni di altro profilo

Il Servizio Risorse Umane – P.O. Gestione giuridica segnala che le assegnazioni di personale all’interno del Dipartimento o Servizio potranno essere effettuate dal Dirigente mediante il modulo dedicato [.pdf], che dovrà essere inviato all’indirizzo fascicoli@comune.trieste.it per gli adempimenti di competenza delle Risorse Umane. In caso di assegnazione di mansioni relative a profilo professionale diverso da quello di inquadramento … SegueNuovi modelli per trasferimento interno al dipartimento/servizio e assegnazione di mansioni di altro profilo

La P.O. Gestione Previdenziale informa che sono stati pubblicati i nuovi modelli da utilizzare in caso di dimissioni con diritto a pensione e in caso di dimissioni senza diritto a pensione

I moduli sono reperibili anche  in Intranet nella sezione Risorse Umane – Gestione Economica e Previdenziale – Gestione Pensioni – Circolari e Moduli. Si precisa che il modulo di dimissioni compilato e sottoscritto (con firma autografa o digitale) va inoltrato in allegato direttamente dal dipendente interessato all’Ufficio Gestione Previdenziale per posta elettronica tramite l’indirizzo:  comune.trieste@certgov.fvg.it . L’Ufficio Gestione Previdenziale darà immediato riscontro della presa d’atto delle dimissioni al … SegueLa P.O. Gestione Previdenziale informa che sono stati pubblicati i nuovi modelli da utilizzare in caso di dimissioni con diritto a pensione e in caso di dimissioni senza diritto a pensione

NIDO D’INFANZIA AZIENDALE COMUNALE – Determina dirigenziale di approvazione delle graduatorie definitive per l’anno scolastico 2022-2023

Si comunica che con Determinazione dirigenziale n. 2134/2022sono state approvate le graduatorie definitive relative al Nido d’Infanzia Aziendale comunale per l’anno scolastico 2022-2023. Le graduatorie definitive rimangono depositate agli atti nel rispetto delle vigenti disposizioni in materia di privacy. Si ricorda che tutte le posizioni in graduatoria sono considerate ammesse con riserva fino al completamento … SegueNIDO D’INFANZIA AZIENDALE COMUNALE – Determina dirigenziale di approvazione delle graduatorie definitive per l’anno scolastico 2022-2023

Approvazione graduatorie provvisorie nido aziendale 

Determina dirigenziale di approvazione delle graduatorie provvisorie per l’anno scolastico 2022-2023. Si comunica che con Determinazione dirigenziale n. 1892/2022 sono state approvate le graduatorie provvisorie relative al Nido d’Infanzia Aziendale comunale per l’anno scolastico 2022-2023. Le graduatorie provvisorie rimangono depositate agli atti nel rispetto delle vigenti disposizioni in materia di privacy. Si ricorda che tutte … SegueApprovazione graduatorie provvisorie nido aziendale 

Formazione last minute

Gentili colleghe e colleghi, abbiamo rinnovato il catalogo “last minute” inserendo due elenchi specificatamante dedicati all’offerta formativa proposta da CompaFVG e Accademia digitale di INSIEL. Tutti i corsi proposti in questo catalogo sono a partecipazione gratuita, finanziata e/o sponsorizzata. Pur prestando la massima attenzione nel riportare le informazioni, chiediamo la vostra collaborazione al momento della … SegueFormazione last minute

NEWSLETTER N. 2_2022

RICONOSCIMENTO BUONO PASTO – RICHIESTA TRAMITE APPLICATIVO SSD Si informa che è stata attivata la possibilità di richiedere, in caso di mancata attribuzione automatica del diritto al buono pasto da parte del sistema di rilevazione delle presenze, il riconoscimento dello stesso tramite l’applicativo SSD.A tal fine si potrà utilizzare la causale MEN010, indicando come ora … SegueNEWSLETTER N. 2_2022

NEWSLETTER N. 1_2022

Il Servizio risorse Umane comunica che, in via sperimentale e per tutte le strutture comunali, dal 1° aprile 2022 verranno inseriti centralmente e aggiornati quotidianamente i periodi di malattia del personale comunale risultanti dai certificati rilasciati telematicamente.I periodi di malattia saranno come risultanti dal certificato telematico redatto dal medico di medicina generale. Si richiama l’attenzione … SegueNEWSLETTER N. 1_2022

Buoni pasto elettronici – Ricarica gennaio e rinnovo buoni con scadenza 31/12/2021

Si comunica che nelle more dell’attivazione della nuova Convenzione CONSIP che avverrà presumibilmente entro il primo semestre 2022, al fine di garantire il servizio sostitutivo di mensa in data 11 gennaio c.a. è stata effettuata una ricarica di anticipo “maggiorata”. La quantità dei buoni caricati è parametrata ai diritti maturati nel periodo settembre – novembre … SegueBuoni pasto elettronici – Ricarica gennaio e rinnovo buoni con scadenza 31/12/2021